新加坡的工薪和福利保障对新加坡打工者有着重要的影响。首先，新加坡拥有发达的经济体制，国家给予了较高的工薪保障，工资有规律、统一、有序的涨幅。这有利于打工者保护自己和家庭的利益，为未来规划更好的生活打下坚实的基础。此外，新加坡政府还提供了众多福利保障，如职工安全保证金、物业改善基金、家庭保健补贴、住房政策等，这些政策不仅能够保护劳动者的合法权益，而且也为新加坡的社会稳定和国家发展做出了重要贡献。总之，新加坡的工薪和福利保障给新加坡打工者带来了多方面的影响，无论是个人发展还是社会稳定，都有着重要的意义。
一方面，工薪涨幅的加快，使新加坡打工者的薪资得到了有效保障。许多工作岗位的最低工资标准已经在2018年和2019年得到了提升，这使得新加坡打工者可以获得更多收入，而且这种收入成长带来了更高的收入水平。
另一方面，新加坡的福利保障也对打工者产生了积极的影响。政府推出的多项政策和法规，充分保护了打工者的权益，其中包括工作时间控制、最低工资标准、休息和休假时间的安排以及其他权利。这些政策和法律不仅给打工者造成了经济上的保障，而且也使得打工者可以从中获益，有助于他们充分实现自身价值。
总之，新加坡工薪和福利保障对新加坡打工者极具积极作用，有助于提高他们的收入水平，为他们提供更多的保护和优惠，以支持他们的可持续发展和发展。