1. 餐厅服务员：负责迎接客人、点餐、上菜、收取餐费等工作，一般无需学历要求，要求有较好的沟通能力和服务态度。
2. 快递员：负责收取和送达快递，要求有快速准确的配送能力和一定的体力。
3. 促销员：负责向客户介绍和推销某些商品或服务，要求有较好的沟通能力和销售技巧。
4. 保安：负责维护公司或商场的安全和秩序，要求有较好的身体素质和保护意识。
常见的招聘要求包括：
1. 年龄：一般要求18岁以上，具有一定的法律责任能力。
2. 学历：一些工作岗位对学历有一定要求，比如某些高端服务行业的工作岗位需要有大学学历。
3. 语言能力：对于服务类工作岗位，要求有较好的沟通能力和语言表达能力。
4. 工作经验：对于一些技术性较强的工作岗位，会考虑申请人是否有相关的工作经验。
5. 职业素养：对于一些需要接触客户的工作岗位，要求有良好的职业素养和服务态度。
–扩展内容–
常见的打工岗位有：
1.服务员：负责餐厅的服务和清理工作，需要具备良好的沟通能力和服务意识。
招聘要求：年满18周岁，政治立场好，身体健康，具有良好的卫生习惯和团队合作意识，学历要求不高，无需经验。
2.收银员：负责商场等场所的收银和退款工作，需要精细的工作态度和计算能力。
招聘要求：年龄18岁以上，能熟练使用收银机等工具，有一定的计算能力和沟通能力。
3.销售员：在商场等场所销售商品，需要具备一定的销售技巧和沟通能力。
招聘要求：年龄18岁以上，具备一定的销售经验或者能够接受销售培训，有较好的沟通技巧和良好的形象。
4.快递员：负责邮递快递，需要具备较快的配送速度和细致的工作态度。
招聘要求：年龄18岁以上，有自己的车辆或者能够接受公司提供的配送工具，有一定的配送经验和良好的服务意识。
5.客服：负责接听客户的疑问和投诉，需要具备良好的沟通能力和耐心。
招聘要求：年龄18岁以上，有良好的口头表达能力和语言组织能力，能使用电脑等办公设备，有一定的客服经验者优先。
总的来说，打工岗位的招聘要求主要以年龄、身体健康、工作经验、专业技能和沟通能力为主。注意到每个行业都有自己特殊的岗位和招聘要求。