薪资回报

薪资回报是指雇主向员工提供的薪酬和福利，旨在回报员工为公司做出的贡献和努力。这些薪资回报可以包括基本薪资、奖金、股票期权、健康保险、退休金等福利。此外，薪资回报还可以是带薪休假、培训和发展机会等非金钱形式的福利，以激励员工在工作中发挥更大的能力和创造更大的价值。在现代企业中，制定合理的薪资回报政策是吸引和留住优秀人才的重要手段之一，也是维护企业员工稳定和满意度的关键因素之一。