美国企业招聘新员工时给予的最低时薪

美国企业招聘新员工时给予的最低时薪
美国企业招聘新员工时给予的最低时薪一般按照国家就业标准而定，主要取决于当地法律法规，以及其他政策的考虑。按照现行的联邦法律，美国企业聘用的新员工在每小时工资上至少不得低于7.25美元，而一些州可能会有更高的最低时薪要求，例如，加利福尼亚州、德州和马里兰州等最低时薪要求都高于联邦最低时薪。

美国企业根据州法规及联邦法规，要求新员工支付的最低时薪是每小时7.25美元，但有些州有自己的较高薪资标准，例如加利福尼亚最低时薪为10.50美元。以上最低工资标准仅适用于联邦法律规定的最低工资标准，相关的额外补贴及津贴不在此限。