制定合理的美国职业求职计划
1. 重新定位目标：通过研究并了解自身能力和想法，重新定位职业目标，了解自身的价值所在，努力为实现职业目标持续努力。
2. 构建简历：把自身能力和经历编辑成一份精致的简历，把自身的优势有效地体现出来。
3. 开展求职：根据自身能力把自己合理地投入到美国求职市场，进行网络求职等形式的求职活动，扩大求职范围，增加就业机会。
4. 把握机会：及时参加招聘会、实习机会，有效利用网络招聘等渠道，把握有利的展示自己的机会。
5. 做好准备：及时关注职场资讯，了解面试技巧，熟悉求职面试答案，做好精心的准备，努力成为面试胜出者！
6. 持续跟踪：把握机会，主动跟踪和及时汇报面试状况，努力走出一条就业成功的路径。
关于制定合理的美国职业求职计划其它相关内容：
1.确定自己的定位：分析自身的特长、经验和可提供的技能，确定一个明确的职业定位；
2.调研本行业：分析当前行业发展趋势、需求趋势、竞争力等，搞清这个行业的动态变化；
3.网络搜索求职机会：通过网络搜索寻求可供应职机会，多注意职业网站、公司自身招聘网站、社交媒体等；
4.制定简历：根据自身经历和能力准备一份美观、专业的简历，列出自己的特长、能力；
5.筹备面试：熟悉公司的背景信息、产品等，准备一些普通问题的答案，并准备好面试要点；
6.关键推广：向公司经理、招聘老板等人发送简历，多发简历会使你有更多的被发现的机会；
7.定期检查：每隔一段时间检查自己的求职状态，及时更新自身简历，掌握外界动态；
8.关注后续进程：应聘人员被录用后，还要密切关注录用流程，熟悉一些实习细则，以及办理相关手续等。