者快速找到你。
1. 首先，需要在网上注册一个求职者账号，这样可以让你更快捷地在网上发布求职信息。
2. 确定你想发布的求职信息，详细描述你的背景、工作经验、技能以及期望的薪水等信息。
3. 到美国的知名职位搜索网站，比如Indeed，Monster，SimplyHired等发布求职信息，这样你的求职信息就可以被网站展示给更多的雇主和求职者看到。
4. 向专业的求职网站发布求职信息，比如Linkedin，Glassdoor等网站。
5. 可以使用社交媒体进行招聘，比如在Twitter，Facebook，Instagram上发布你的求职信息，多多使用Hashtags可以让更多求职者发现你的信息。
6. 向你在学校或者你以前的工作单位现存的人脉发布求职信息，请他们转发你的简历。
7. 向本地报纸发布求职信息，可以将你的联系方式发布在报纸上，以便本地人可以联系你。
8. 向熟悉你的家人，朋友和同事发布求职信息，他们可能知道有职位空缺，并能帮助你找到一份合适的工作。
9. 将自己的求职信息发给猎头公司，他们可以根据你的背景和技能帮你推荐相应的职位机会。
者可以看到：
1. 首先，准备需要发布的信息，包括职位名称、职位类型、所在州、工作地址、薪资、工作职责、所需要求等信息，这些信息将会影响职位申请者的决定。
2. 接下来，上传简历的模板，简历模板必须标准，以确保求职者能够按照模板提供一份清晰准确的简历。
3. 然后，在美国主要的综合招聘网站上发布招聘信息，例如 Monster、Indeed、Glassdoor、Career Builder等等。
4. 再者，在行业专业招聘网站上发布招聘信息，这些网站有可能拥有更多的目标申请者。
5. 最后，通过社交媒体，比如Facebook、Twitter和Linkedin等社交网站，分享招聘信息，以便更多的职位申请者能够看到。